Персонал супермаркету «Вопак», що на Київському майдані в Луцьку, скаржиться на великі навантаження при низькій оплаті праці.
Про це пише «Волинь24».
Всі біди, за їхніми словами, розпочалися в грудні 2018 року, коли колектив перейшов із підприємства ТзОВ «Корпорація ПАККО» у ТзОВ «ГІППО». За грудень при тому ж навантаженні вони отримали нижчі зарплати.
У понеділок, 28 січня, відбулася зустріч трудового колективу із регіональним представником компанії у Волинській і Рівненській областях. На ній працівники магазину висловили невдоволення таким станом речей, однак чіткої відповіді стосовно дотримання норм трудового законодавства з боку керівництва не почули.
Продавці розповідають: попри те, що працюють фактично із 7.00 до 22.00, їм фіксують лише 8-годинний робочий день. Із цим можна було б змиритися, якби платили принаймні так, як раніше. Та після переходу в нову фірму продавець, відпрацювавши за місяць передбачені 168 годин, отримує на руки 4200-4300 гривень. Охоронець ще менше – 3300-3600 гривень.
Продавці на зустрічі почали вимагати видати їм роздруковані розрахунки оплати. Їх видали, проте зрозуміти, що там написано, годі. Вони скаржаться: при нарахуванні 8000 гривень за місяць на руки продавці отримують максимум 4600 гривень. Навіть коли відмінусувати 19,5 відсотка податків і військового збору, все одно має бути більше.
ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ: Назвали перелік вулиць Луцька, на яких проведуть демонтажні роботи
Регіональний представник стверджував, що в магазині знизився виторг. Проте працівники запевняють: якщо таке й трапилося, то не з їхньої вини. Після переходу в «ГІППО» в супермаркеті збіднів асортимент. А на День святого Миколая, 19 грудня, в магазину закінчилася ліцензія на продаж спиртних напоїв, а поновити її керівництво «забуло». Поки не отримали нової, алкогольними напоями не торгували. Те саме було і з ліцензією на тютюнові вироби.
Не бажаючи миритися з погіршенням умов праці й оплати, частина працівників уже написали заяви на розрахунок і допрацьовують передбачені законодавством дні. Інші все ж сподіваються на якісь позитивні зміни. Хоча в розмові з представником компанії про них не почули.
